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김해원
님 답변
답변일
3/13/2018 7:16:47 PM
1. 해고 노티스를 구두나 문서 모두 가능합니다.
2. 그러나 근무상태 불량한 점을 일단 문서로 경고를 주고 또 한번 그러면 해고하겠다고 노티스를 주시는 것을 강력하게 권고 드립니다.
3. 멕시코를 왜 갔다 오는 지 물어보세요.
2. 그러나 근무상태 불량한 점을 일단 문서로 경고를 주고 또 한번 그러면 해고하겠다고 노티스를 주시는 것을 강력하게 권고 드립니다.
3. 멕시코를 왜 갔다 오는 지 물어보세요.
