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법률 노동법/상법

Q. 상법에관한 질문입니다.

지역California 아이디h**kel**** 공감0
조회1,118 작성일4/13/2010 10:13:28 PM
A(본인)라는 사람과 B라는 사람이 각각 40%,60% 지분의 corporation으로 비즈니스를 4년간 운영해왔읍니다. 비즈니스에서 함께 일하며 각자 일한만큼 payroll을 받았고 모든 경비를 제한 net profit은 각자의 지분만큼 4:6으로 나누어
가졌읍니다. 그런데 제가 그 비즈니스에서 손을 떼고 떠나고 싶읍니다.
B는 계속해서 그 비즈니스를 운영하고 싶어하고요.만약 제가 그 비즈니스를
떠날 경우 저의 40% 지분은 잃어버리게 되나요?
일을 하지 않으니 payroll은 받을 수 없겠지만, net profit의 40%에 대한
권리는 계속 주장할 수 있는 것인지요?
이러한 상황에서 어떠한 해결책들이 가능한 것인지 알고 싶읍니다.
감사합니다.
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* 등록된 총 답변수 1개입니다.

전문가 답변글
쟌 오 님 답변 답변일 4/13/2010 11:35:35 PM
Normally you should have had an agreement with your parner in such
an event. But since you don't appear
to have one, you would be entitles to you 40%. To
be safe, however, you shoul either have your parner buy you out or pay a separate written agreement which state that he will pay you 40%. However, it
is not required.
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