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케빈 장
님 답변
답변일
11/3/2017 9:59:31 AM
안녕하세요
본인의 고용계약서 상에 기재되어있는 유급휴가가 40시간이라면, 날이 아닌 시간으로 계산이 될듯 사료됩니다.
감사합니다.
본인의 고용계약서 상에 기재되어있는 유급휴가가 40시간이라면, 날이 아닌 시간으로 계산이 될듯 사료됩니다.
감사합니다.
