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진영길
님 답변
답변일
6/15/2010 10:36:14 AM
직장내에서 감시는 어디든지 있읍니다. 단지 정도의 차이일 뿐입니다. 회사차원에서는 "직원업무관리"를 한다고 하지만 직원 입장에선 감시당하는 기분이겠죠. 하지만 아무리 남의 회사에서 일을 한다고 직원에게 기본적인 인권이 없는것은 아닙니다. 회사에서는 각 직원의 privacy 를 존중해 줄 의무가 있읍니다.
아래의 사이트로 가면 직원의 권리에 대해 나와 있읍니다. 만일 회사에서 상식외로 직원들의 privacy 를 침해 하는것 같으면 각 주의 Department of Labor 나 노동법 전문 변호사를 찾아가 상의 하십시요.
Workplace Privacy and Employee Monitoring:
http://www.privacyrights.org/fs/fs7-work.htm#5b
Surveillance at Work:
http://www.workplacefairness.org/surveillance?agree=yes#11
아래의 사이트로 가면 직원의 권리에 대해 나와 있읍니다. 만일 회사에서 상식외로 직원들의 privacy 를 침해 하는것 같으면 각 주의 Department of Labor 나 노동법 전문 변호사를 찾아가 상의 하십시요.
Workplace Privacy and Employee Monitoring:
http://www.privacyrights.org/fs/fs7-work.htm#5b
Surveillance at Work:
http://www.workplacefairness.org/surveillance?agree=yes#11
