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법률 노동법/상법

Q. 왕따!!!

지역New Jersey 아이디d**iel201**** 공감0
조회1,942 작성일4/21/2013 12:57:04 AM
제가 직장에서 상사로 부터 자기 싸이드가 아니라면서
다른 직장 동료들을 시켜서 왕따를 시키고
불합리한 대우를 하고 심한 욕설과 고함을 지르는 등
2년 정도를 그렇게 괴롭혔읍니다.
그로인하여 정신적으로 상당히 힘들고 육체적으로도
많이 쇠약해 진 상태입니다,
근무도 너무 힘들고 하여 1년전 부터 정신과 치료를
받고 있는데 약 종류만 점점 늘고 상황이 점점
안 좋아지는데 법적으로 대응할 방법이 없을까요?
답변 부탁합니다.
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회원 답변글
답변일 4/22/2013 2:22:38 AM
쾌적한 직장환경과 동료간의 좋은 유대관계는 업무에 필수조건입니다.
하루생활의 젤 많은 시간을 일자리에서 할애하고 있을뿐만 아니라
일의 효율, 승진 또는 정신건강에 직접적영향이 있기 때문입니다.

여유가 됀다면 우선 장기휴가를 신청하여 정신적 치유에 우선
하시고 직장에서의 문제원인과 상황을 시간을 두고 차근히 판단하여
전문가와 상담해보세요..........

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