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법률 노동법/상법

Q. 직원해고

지역ETC 아이디g**enmoon012**** 공감0
조회1,201 작성일9/24/2013 4:06:20 AM
안녕하십니까.조그마한 식당을 운영하는사람입니다.부엌에서 종업들끼리 일을하다가
남자 직원이 여자직원에게 말로 다투다가 밀가루반죽을 던지려고
하는 위협적인행동을 하였습니다.시민권자라 계약서같은것두없고.
특별히 회사의 규칙이 명시되어있는것도 없습니다.남자 직원은3주를
일했고 일을 좀 시작하다보니 성격이 분노조절에 문제가 있어보였습니다.
여자 직원입장에선 너무나 분하기도하고.놀라서 회사를 그만두려고 까지
마음 정할정도였습니다.저의 생각에도 남자 직원을 그냥 경고만 주고
일을 시키려하였지만 부엌에서 더큰 일들이 벌어질까 두렵기도해서
상담후에 해고를 하게 돼었습니다.이윤 폭력적인 행동 으로 말입니다.
질문은 혹시 남자 직원이 컴플래인을 걸까하는 것입니다.
만약 컴플래인을 건다면 그 전에 제가 준비해야하는것이 있는지요?
내일 쯤 마지막책을 받으러 올것이기때문입니다.
빠른 답변 기다리고있고 먼저 고맙다는 인사 드립니다.
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