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법률 노동법/상법

Q. 노동법상 이런 경우에 어떻게 해야 하나요

지역California 아이디6**11**** 공감0
조회2,744 작성일5/6/2014 12:37:07 PM
저는 아파트메니저로 20년 일했읍니다.메니지먼트회사에 속해서 월급받고 일하고 있는데 어느날 빌딩 오너가 동생을 데려와서 아파트에서 일할거라고 하면서 사무실열쇠와 모든 창고 열쇠를 달라고 합니다.
사무실에는 렌트돈도 있을때도 있고 테넌트들 개인정보도 있고해서 저 이외에 사람에게 열쇠를 주어본적이 없읍니다.회사에 이야기하니 주인이 그러니 어쩌겠냐고 합니다.이럴때는 어떻게 해야 하나요
무슨일이 생기면 저에게 법적인 책임은 없는건가요.
회사에 속한 사람도 아닌데 남의 집 얼쇠를 마음데로 열수있도록 한다는것이 도저히 마음으로 용납이 않됩니다. 바보처럼 시키는데로 해야하나요? 경험있으신분들 조언을 부탁 합니다.
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* 등록된 총 답변수 2개입니다.

전문가 답변글
케빈 장 님 답변 답변일 5/6/2014 2:32:24 PM
안녕하세요

아파트 빌딩오너가 고용한 매니지먼트 회사, 즉 본인의 고용주에게는 위의 사실을 알리셨는지요? 본인의 고용주는 어떠한 대답을 하던가요? 만약 본인의 고용주에게 위의 사실을 알리지 않고, 빌딩 오너의 동생 (제 3자)에게 사무실 열쇠와 창고열쇠를 맡긴다면, 본인의 책임이 되리라고 사료됩니다. 하지만 본인의 고용주에게 그 사실을 알리고, 고용주가 승인하였다면, 본인의 개인 잘못이 아닌 회사의 잘못으로 훗날 개인적인 책임을 피하실수 있다고 사료됩니다.

제 조언이 조금이라도 보탬이 되셨기를 바랍니다.
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변호사

케빈 장

직업 변호사

이메일 khjlawcorp@gmail.com

전화 213-221-1188

회원 답변글
답변일 5/6/2014 1:22:50 PM
메니져 자신의 일만 하면 됩니다.
회사/주인 하라는 대로 할수 밖에요.
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