우선 H1B 승인 기간을 나누어서 사용하는것에 대해 여쭤보고자 합니다. H1B로 3년 일하고 다시 학교를 다니다가 그 후 H1B신분으로 돌아오는게 가능한가요? 더 자세히 제 상황을 말씀드리자면 2014년 10월부터 H1B신분이 되었고요 그 당시 2017년 8월까지 승인을 받았습니다. 나머지 3년을 더 있으려면 갱신을 해야한다고 들었는데 사실 내년 7월쯤 (만료 한달 전)에 회사를 그만두고 다시 학교를 다니려고 계획중입니다.
그래서 회사에는 갱신할 필요가 없다고 말하고 7월에 들어가서 학생신분으로 변경을 하려고 하는데요. 제가 걱정되는거는 나중에 학교 졸업후 다시 미국내 재취업을 하려고할때 다시 H1B 신분으로 일할 수 있나 하는 것입니다. 물론 스폰서를 구할 수 있다는 가정하에요.
그와 더불에 제가 학업을 마친 후 가능한 2가지 시나리오에 대한 부가질문입니다.
1. Leave of Absence를 쓰고 학교를 다니다가 예전 고용주에게 돌아가는 경우일 때 1a. 제가 조사한 바에 의하면 Leave of absence를 쓰는 동안도 H1B 6년 기간 안에 포함되는 것으로 알고 있습니다. 그렇다면 학교를 다니는 2년 동안도 H1B 신분으로 남아있는 건가요? 1b. Leave of absence를 쓰는 동안 영주권 신청이 가능한가요? 1c. H1B 신분으로 leave of absence를 쓰기위해서는 지속적인 pay record가 있어야 하는 것으로 알고 있습니다. 고용주와 상의해서 학교를 다니는 동안에도 입금 기록이 생성될 수 있도록 협상을 해야하는 건가요?
2. 예전 고용주에게 돌아가지 않고 다른 곳에 취업을 할 경우 2a. 현재 소지하고 있는 H1B는 내년 8월에 만료될 예정입니다. 만료 한달전인 7월 회사를 그만둘 예정인데요 이 경우 USCIS가 제 employment status 변경을 통지 받기까지 얼마나 걸리나요? H1B신분을 deactivate하기 위해 따로 제출해야할 서류가 있나요? 회사를 그만 둔 후 학생 비자를 받으려고 하는데 서류상으로 걸리는 게 없으면 해서요 2b. 학생비자를 받을때 한국에 있는 미 대사관에 인터뷰 신청을 하고 대학원 I-20를 가지고 가서 학생 비자를 받으면 되는 건가요? 아니면 H1B에서 F1으로 신분을 변경하기 위해 따로 제출해야할 서류가 있는 건가요? 2c. H1B에서 F1으로 변경하는 과정에서 관광비자를 통한 미국내 일시적인 입국이 가능한가요? 예를들면 2017년 4월에 일을 그만 두고 (H1B 박탈) 한국에 갔다가 5월달에 미국에 관광비자로 입국을하고 7월경에 캐나다에 가서 학생비자를 받아 재입국을 하는 것이 현실적으로 가능한가요? 2d. 2019년 5월에 대학원을 졸업한다 가정하고 2019년 7월부터 일하게 될 경우 졸업하기 전 고용주와 상의하여 마지막 학기동안 H1B로의 신분 변경을 위한 extension을 파일링이 가능한가요? 그렇게 하는 게 가능하다면 7월부터 H1B로 일할 수 있나요? 아님 OPT를 우선적으로 쓰고 2020년 4월에 FY2021 어플리케이션이 열릴때까지 기다렸다가 연장 신청을 해야하나요? (제가 학생 신분일때도 H1B initial petition이 아닌 extension을 파일링이 가능한건지 궁금합니다.) 2e. H1B를 연장할때 제가 꾸준히 일을 한게 아니라 2년동안 학교를 다닌 게 문제 될 만한 상황은 아닌 지 궁금합니다. 2f. FY2021풀로 지원할 경우 다시 로터리를 해야하나요 아니면 단순 extension으로 H-1B 신분을 획득하는건가요? 2g. H1B extension은 최총 승인 후 6년 안에 지원해야하는 것으로 알고있습니다. 저의 경우 2014년 5월에 최초 승인이 났으나 amendment를 제출하여 8월에 재승인이 났습니다. 그 후 10월부터 H1B신분으로 변경되었습니다. 저 같은 경우 2020년 5월까지 extension 신청, 승인, 신분변경 모두 마무리가 되어야 한다는 것인가요?
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