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에드워드 김
님 답변
답변일
9/24/2012 10:44:48 PM
캘리포니아의 경우 시간당 최소임금 $8을 반드시 지켜 지급해야하며, 만일 하루 8시간 또는 일주일에 40시간을 초과하여 일한 시간은 Overtime pay를 지급하도록 되어있습니다.
야간작업, 공휴일 혹은 휴가에 법으로 보장되어 지급하는 것은 없습니다. 다만 사규나 고용계약서에서 고용주가 야간 작업이나 공휴일 근무에 대하여 특별 수당을 준다거나 또는 유급휴가 또는 어떤 혜택을 주기로 하였다면 지켜야합니다.
**** Overtime pay의 조건 - California ****
Daily 8시간 초과 / Weekly 40시간 초과 하면 기본급의 1.5배를 받습니다.
Daily 12시간 초과 / Weekly 7일 연속으로 일하고 7일째 되는 날 8시간 이상을 일했을 경우 기본급의 2배를 받습니다.
야간작업, 공휴일 혹은 휴가에 법으로 보장되어 지급하는 것은 없습니다. 다만 사규나 고용계약서에서 고용주가 야간 작업이나 공휴일 근무에 대하여 특별 수당을 준다거나 또는 유급휴가 또는 어떤 혜택을 주기로 하였다면 지켜야합니다.
**** Overtime pay의 조건 - California ****
Daily 8시간 초과 / Weekly 40시간 초과 하면 기본급의 1.5배를 받습니다.
Daily 12시간 초과 / Weekly 7일 연속으로 일하고 7일째 되는 날 8시간 이상을 일했을 경우 기본급의 2배를 받습니다.
