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답변일
9/3/2022 2:53:56 PM
스스로 그만두면 실업 수당을 절대 받지 못합니다.
그러므로 요양원측에서 일시적 해고를 한다면 가능하겠지요.
요양원측의 협조?가 필요해 보입니다.
한가지…
절대로 힘에 부쳐서 일을 그만둔다고 하시면 안됩니다.
실업 수당을 받고 있는 중에도 언제든지 일거리가 생기면
일할 수 있는 능력?이 된다고 해야 합니다.
실업 기간은 최장 26주인데
실업하고 있는 동안 직업을 찾기 위한 노력이 있었다는 것을
증명해야 하는 등의 조건이 성립되어야 실업수당을 받을 수 있습니다.
https://www.youtube.com/channel/UCMZYNzRpj7JZ-zv99d8kAmw
영일샘
그러므로 요양원측에서 일시적 해고를 한다면 가능하겠지요.
요양원측의 협조?가 필요해 보입니다.
한가지…
절대로 힘에 부쳐서 일을 그만둔다고 하시면 안됩니다.
실업 수당을 받고 있는 중에도 언제든지 일거리가 생기면
일할 수 있는 능력?이 된다고 해야 합니다.
실업 기간은 최장 26주인데
실업하고 있는 동안 직업을 찾기 위한 노력이 있었다는 것을
증명해야 하는 등의 조건이 성립되어야 실업수당을 받을 수 있습니다.
https://www.youtube.com/channel/UCMZYNzRpj7JZ-zv99d8kAmw
영일샘
